Clemens Dodenhoff

Ich begleite Fach- und Führungskräfte bei der stärkenorientierten, interessenbasierten und selbstbestimmten Gestaltung beruflicher Veränderungen.

Coachingart

Job- und Karrierecoaching

Spezialisierung

Fach- und Führungskräfte aus allen Bereichen der Wirtschaft und der öffentlichen Verwaltung.

Standort

Hamburg

Sprachen

Deutsch, Englisch

Durchführungsart

Online

Kontakt

Mein Angebot
für dich

Als Sportwissenschaftler und Psychologe habe ich in den letzten 20 Jahren vielfältige Erfahrungen in der freien Wirtschaft und im öffentlichen Dienst gesammelt.

Veränderungen, Neuorientierungen und Entwicklung begleiten mich während meines gesamten Berufslebens.

Als Coach biete ich Dir eine neugierige und wertschätzende Haltung, um dich dabei zu unterstützen, deine eigenen Ziele zu erkennen und klar zu definieren. Im Anschluss entwickeln wir gemeinsam einen individuellen Aktionsplan zur Erreichung deiner Ziele, der deine persönlichen Stärken und Fähigkeiten berücksichtigt.

Kreative Ideen, dein individuelles Wertesystem und deine Interessen sind dabei wichtige Eckpfeiler im gesamten Coachingprozess.

So wirst Du wieder zum Steuermann auf deinem Boot und kannst dich mit Zuversicht und Motivation neu orientieren.

Wie ich dich unterstützen kann

über mich

Clemens ganz privat

Ich liebe meine Familie, meine Freunde, Ehrlichkeit, Offenheit, Neugierde, das Meer, Sport in jeglicher Form und gutes Essen.

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Fokus und Schwerpunkt

Blick nach vorne, Struktur, Werte und Interessen, Humor, Wertschätzung, Eigenverantwortung

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Mein Motto

“Menschen werden nicht von der Vergangenheit bestimmt, sondern von der Zukunft her beeinflusst”

Martin Seligman

…in Kombination mit…

“Ever tried. Ever failed. No matter.

Try again. Fail again. Fail better.”

Samuel Beckett

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Dein Nutzen an einer Zusammenarbeit

Durch meine Ausbildung und meine Berufserfahrung habe ich tiefe und vielfältige Einblicke in die Personalgewinnung und - auswahl und die damit verbundenen Anforderungen an Bewerber:innen in diversen Beschäftigungsfeldern gewonnen.

Diese langjährige Erfahrung setze ich gerne im Hintergrund ein, um den Coachingprozess praxisorientiert zu gestalten.

Integriert in den Coachingprozess können wir während unserer gemeinsamen Arbeit auch folgende Themen in den Fokus nehmen:

Potenzialdiagnostik, d.h. eine zukunftsorientierte berufliche Neuorientierung basierend auf deinen Stärken, Fähigkeiten, Werten und Interessen.
Zielführende Vorbereitung und Simulation von Vorstellungsgesprächen.
Strategien zum Aufbau von Netzwerken in neue und interessante Branchen und Unternehmen.
Hintergrundwissen zur Gestaltung und Bewertung von Bewerbenden in Assessment-Centern.

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Qualifikation

M.Sc. Psychologie & Dipl. Sportwissenschaftler

systemischer Job- und Karrierecoach

Langjährige Berufserfahrung in beratender Funktion in der Potenzialdiagnostik und Personalauswahl

Führungskräfte- und Teamworkshops im Rahmen von Organisationsentwicklungsmaßnahmen

Eignungsdiagnostiker mit dem Schwerpunkt berufliche Potenzialdiagnostik, nach DIN 33430 (2018)

Systemischer Organisationsentwickler, WIBK (2018)

Konfliktmoderator, Prokonflikt nach Friedemann Schulz von Thun (2010)